Para atuar nos serviços auxiliares de assistência à saúde e compor o quadro de profissionais do
HOSPITAL GERAL DE CARAPICUÍBA, que presta assistência médico hospitalar, visando promoção da
saúde, desenvolvidos na região de Carapicuíba.

Descrição das atividades:
Imprimir diariamente o relatório de ocupação das unidades de internação (censo);
Acompanhar a internação de eletivas, identificar e disponibilizar caso haja ausência de leito;
Realizar a busca ativa de leitos vagos nas unidades de internação;
Acompanhar junto ao SCIH através de planilha os pacientes em isolamento;
Disponibilizar leitos para pacientes eletivos e transferências internas;
Realizar e acompanhar agendamentos para pacientes internados conforme solicitação médica
através do sistema CROSS “alta complexidade”;
Realizar coleta de dados e inserir na planilha para dados estatísticos;
Informar o enfermeiro responsável nas unidades de internação, a necessidade de
remanejamento de leito;
Acompanhar diariamente as atualizações no sistema a disponibilidade de vagas;
Acompanhar através de sistema e com a equipe multi os processos para as altas hospitalares,
para desocupação do leito;
Monitorar a limpeza terminal do leito através de sistema;
Contratar e monitorar o serviço de ambulância para avaliações internas e externas e
disponibilizar o enxoval para transporte;
Solicitar transferência dos pacientes internados para o convênio;
Atualizar diariamente os quadros dos leitos;
Entregar o formulário de transferência de pacientes para o Serviço Social;
Atualizar o módulo pré hospitalar do sistema CROSS às 07h00 e às 19h00 e sempre que
necessário;
Participar das reuniões de longa permanência e reunião do Huddle diariamente;
Acompanhar as solicitações internas e externas no módulo de urgência e emergência no
sistema CROSS (Central de Regulação de Ofertas de Serviços de Saúde).

Carga horária: 220 horas mensais, das 14h20 ás 22h40, escala 6X1.

Salário: à combinar

Benefícios: Vale transporte (com desconto de 6%) ou estacionamento no local de acordo com tabela de preços praticada pelo serviço (mensalista); Vale alimentação; Transporte gratuito de colaboradores HGC x Centro de Carapicuíba (vice versa); Refeitório no local. Convênio Médico e Odontológico (opcional) e Auxilio creche para as mães que tem filhos de 0 a 5 anos e 11 meses.

Local de trabalho: Hospital Geral de Carapicuíba

PRÉ - REQUISITOS:

CANDIDATOS EXTERNOS
Possuir idade mínima de 18 anos completos na data do cadastro do currículo;
Ensino médio completo;
Desejável cursando ensino superior em áreas administrativas;
Conhecimento em rotinas administrativas;
Habilidade com informática;
Experiência em unidade de saúde será um diferencial.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

Período de candidatura: 12/07/2023 à 20/07/2023

Etapas do Processo Seletivo: Inscrição, Prova Online, Avaliação curricular, Entrevista, Exame admissional e entrega de documentos. Todas as etapas do processo são eliminatórias.

TODAS AS VAGAS SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA

Da Proteção de Dados Pessoais
A participação no processo seletivo, para o seu regular desenvolvimento, pressupõe o
fornecimento de informações pessoais do candidato. O CEJAM possui o Programa de
Conformidade LGPD o qual é composto de políticas e normas referentes ao tratamento
desses dados de acordo com a Lei, através do qual a entidade manifesta seu compromisso
com a segurança da informação.
Clicando em “Cadastro de Currículo” você concorda em participar do processo seletivo e
também com os seguintes termos:
Finalidade: a captação dos seus dados será realizada unicamente para que a entidade entre
em contato com você mediante contato telefônico, envio de e-mail ou via outro meio de
comunicação. Todo o tipo de comunicação nesta fase será realizado para o regular
desenvolvimento das etapas de recrutamento e seleção e será cessado ao final do
procedimento.
Consentimento: em sintonia com a finalidade acima, e, estando de acordo, você manifesta
seu consentimento autorizando a entidade e utilizar os seus dados pessoais clicando em
“Cadastro de Currículo” e, em seguida, continuar a candidatura cadastrando seu currículo
na plataforma.
Compartilhamento de dados: o cadastro do currículo é feito em plataformas de parceiros
como CATHO, Pandapé ou outras, através das quais o recrutador acessa o seu currículo. O
CEJAM informa que os seus dados, nesta etapa, serão utilizados unicamente para a
finalidade exposta acima. A plataforma onde o currículo fica hospedado poderá
compartilhar seus dados com terceiros de forma limitada para fins de funcionalidade do
provedor do site ou para finalidade legal. Ao realizar o seu cadastro, você consentirá com o
compartilhamento desses dados.
Novo consentimento: caso o candidato seja aprovado no processo seletivo, será assinado
novo termo de consentimento de uso de seus dados para fins de gestão de contrato de
trabalho.

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